每年年后都会有一大批人辞职，这个时候各个公司的HR也会发布招聘信息，为公司寻找人才。但是要如何写招聘信息才能够吸引到人投简历呢?让我们一起来看看吧!

招聘信息怎么写

1、标题

标题可以写“招聘启事”，“招聘”、“诚聘”等，简洁明了，道出了自己的目的。

2、开头

在招聘启事的开头要叙述招聘原因，从而引出招聘启事的正文。

3、正文

在正文中需要列出招聘的岗位、要求、数量和待遇等内容。

4、应聘方式

应聘方式分为直接面试和报名之后面试，企业需要留下自己的联系方式，让求职者可以联系到自己。

招聘注意事项

1、电话邀约的时候语言要尽量简介，不要表现出急切和怀疑的态度，这是对求职者不自信的态度。

2、在同时求职者面试的时候，注意语气语调。无论求职者是自己投的建立还是我们主动找上的，语气都应该诚恳，表示对对方的尊重，必要的时候可以对公司做简单的介绍。

3、将面试的细节谈论好，例如面试的地点和时间等。